S'han trobat 141 resultats amb els descriptors Dades treballadors
Denegació d'accés a l'expedient d'un procés de selecció de personal
IAI 20/2021
La delegada de personal pot accedir a les dades merament identificatives dels empleats públics que han participat en el procés selectiu d’una plaça de TAG a què es refereix la reclamació, a la informació personal dels participants que han d’ésser objecte de publicació d’acord amb la normativa vigent i, fins i tot, en el cas que formi part d’una organització sindical que tingui la consideració de més representativa, a la documentació acreditativa dels mèrits al·legats i al contingut de les proves realitzades de la persona finalment seleccionada.
08/04/2021
Denegació d'informació sobre llocs de treball de policia local de l'Ajuntament
IAI 4/2021
La normativa de protecció de dades no impedeix comunicar al representant dels treballadors la informació que sol·licita sobre la identificació dels 6 policies de carrera, dels 6 policies interins, així com la còpia del nomenament dels agents interins contractats l’any 2019 i 2020. Tenint en compte el principi de finalitat (art. 5.1.b) RGPD), la normativa de protecció de dades no impedeix comunicar la informació sobre la relació concreta entre les diferents places ofertes i els agents que les ocupen, així com la identitat dels policies interins que cobrien interinament les dites places que s’han ocupat amb la incorporació dels 2 agents professionals, per al compliment de les funcions dels representants dels treballadors, tots ells identificats mitjançant el TIP.
02/03/2021
Principi Minimització.
PS 77/2020
La inclusió en el TAIS de la dada relativa del DNI, junt amb el nom i cognoms, dels treballadors públics usuaris de l'aplicatiu, de manera que qualsevol persona que estigui donada d'alta a TAIS pot veure els DNI de tota la resta, no és necessària. Per la identificació dels treballadors és suficient amb el nom i cognoms.
17/02/2021
Denegació d'accés a dades de contacte d'una persona que treballa al Departament de transparència d'un Ajuntament
IAI 35/2020
En principi, el número de telèfon directe d’un Departament de l’Ajuntament no és una dada personal, llevat que estigui directament vinculat a una única persona. En qualsevol cas, si no existeix un número específic atribuït al Departament, no pot ser objecte del dret d’accés. El dret d’accés a la informació pública no justifica la divulgació de l’adreça de correu electrònic atribuïda personalment a una funcionària per motius laborals, tenint en compte que la ciutadania ja disposa d’una altra adreça genèrica establerta per l’Ajuntament per a posar-s’hi en contacte.
30/11/2020
Vigilància en el compliment de les obligacions laborals per part de les empreses contractistes
CNS 33/2020
La informació relativa als costos salarials dels treballadors assignats a l’execució d’un contracte, consistent en la identificació dels treballadors (darreres quatre xifres del DNI), salari brut, base de cotització i justificació del pagament de la nòmina i de l’ingrés de les cotitzacions de seguretat social en la Tresoreria General de la Seguretat Social, d’acord amb el que s’ha exposat en els fonament jurídics II i III, donaria compliment a l’obligació de l’òrgan de contractació de vetllar per les obligacions laborals de les empreses contractistes i alhora respectaria el principi de minimització.
19/10/2020
Prohibició de captar imatges de pacients i professionals de la salut a través de cartells informatius
CNS 27/2020
S’adequa a la normativa de protecció de dades utilitzar cartells informatius clarament visibles en què es detalli, en els termes que l’ens consideri més convenients, que la recollida i el tractament de dades dels treballadors assistencials i de pacients o els seus acompanyants, requereix, per norma general, el seu consentiment o una altra base jurídica, així com l’obligació de complir les obligacions previstes en la normativa de protecció de dades i de la resta de l’ordenament jurídic.
24/07/2020
Denegació d'accés a informació relacionada amb un procediment de risc psicosocial
IAI 14/2020
La persona reclamant té dret a accedir a tota la informació que sobre la seva persona figuri en l’expedient complet del Procediment de Riscos Psicosocials que reclama, així com en les actuacions de Prevenció relacionades, incloent la identitat de les persones que haurien facilitat dita informació, o la d’aquelles a qui s’hagi comunicat, llevat que respecte d’aquestes terceres persones concorrin circumstàncies concretes que en justifiquin la limitació.
04/05/2020
Avaluació d'impacte respecte la gestió dels recursos humans d'un Ajuntament
CNS 7/2020
L’Ajuntament formula una consulta sobre la necessitat o no de realitzar l’Avaluació d’Impacte relativa a la protecció de dades del tractament de gestió de recursos humans que porta a terme aquest Ajuntament. El tractament de dades de salut i d’antecedents penals descrit a la consulta, amb motiu del tractament de les dades dels recursos humans de l’Ajuntament no requereix una avaluació d’impacte relativa a la protecció de dades. No obstant això, si la utilització de dades biomètriques es vol iniciar o s’ha iniciat amb posterioritat al 25 de maig de 2018, seria necessari fer una avaluació d’impacte relativa a la protecció de dades respecte aquesta part del tractament.
15/04/2020
Denegació d'accés a un expedient d'informació reservada
IAI 10/2020
La persona reclamant no té dret a accedir al contingut de la informació reservada prèvia a la incoació d’un procediment disciplinari contra la seva persona mentre s’estigui tramitant. Un cop conclosa, té dret a accedir a tota la informació que sobre la seva persona figuri en la informació aportada o generada en el transcurs de la informació reservada, incloent, amb caràcter general, la identitat de les persones que hagin facilitat la dita informació. En cas d’haver-se produït l’arxiu de les actuacions, també té dret a accedir a les dades merament identificatives de la persona instructora. No així a la informació relativa a l’altra persona investigada ni la relativa a la salut del menor implicat en els fets denunciats que hi pugui constar. Ara bé, en cas d’haver-se incoat el procediment disciplinari, cal reconèixer el dret de la persona reclamant a accedir a la informació rellevant per a l’exercici del seu dret de defensa en els termes apuntats en el FJ V d’aquest informe.
03/04/2020
Denegació d'accés a un expedient d'informació reservada
IAI 9/2020
La persona reclamant no té dret a accedir al contingut de la informació reservada prèvia a la incoació d’un procediment disciplinari contra la seva persona mentre s’estigui tramitant. Un cop conclosa, té dret a accedir a tota la informació que sobre la seva persona figuri en la informació aportada o generada en el transcurs de la informació reservada, incloent, amb caràcter general, la identitat de les persones que hagin facilitat la dita informació. En cas d’haver-se produït l’arxiu de les actuacions, també té dret a accedir a les dades merament identificatives de la persona instructora. No així a la informació relativa a l’altra persona investigada ni la relativa a la salut del menor implicat en els fets denunciats que hi pugui constar. Ara bé, en cas d’haver-se incoat el procediment disciplinari, cal reconèixer el dret de la persona reclamant a accedir a la informació rellevant per a l’exercici del seu dret de defensa en els termes apuntats en el FJ V d’aquest informe.
03/04/2020
Total de pàgines: 15