Desde la perspectiva de la protección de datos se considera que la solución que mejor permite satisfacer el derecho de acceso del comité de empresa, sin menoscabar el derecho a la protección de datos de las personas afectadas, consistiría en facilitarle los listados con la información necesaria para llevar a cabo la función que tiene encomendada con un código numérico fijo asignado a cada trabajador en sustitución del nombre y los apellidos, que no sea fácilmente deducible.